DeepSeek 新开约 150 个工程岗位，聚焦后端与 Agent 弹性计算

9 月 9 日消息，DeepSeek Harness 团队负责人崔添翼 9 月 7 日公开招聘约 150 人。这批名额主要面向有 2 至 10 年经验的工程师，也接受应届生和初入行从业者；工作地点以北京为主，部分岗位可选杭州。

招聘集中在服务端开发和 Agent 弹性计算研发两类岗位。前者覆盖大模型研究平台、Agent 框架组件、研发效率基建、DeepSeek API、线上服务和数据工程；后者包括平台开发维护与底层系统调优。本轮没有单列 AI 研究岗位。

崔添翼解释称，数据、机器与容器、训练和评测任务、Agent 环境以及用户请求都在增长，原有后端系统需要升级、维护甚至重写。此前 6 月，DeepSeek 曾宣布计划将各部门规模至少扩大一倍；此次招聘的岗位范围更集中。